Parasını yönetebilen hayatını da yönetir

Ticket Restaurant markası ile dünyada yemek çeklerinin kurucusu Edenred sponsorluğunda düzenlenen PERYÖN İnsan Yönetimi Zirvesi, 12 Ekim’de Gaziantep’te yapıldı.  Gaziantepli firmaları buluşturan zirvede tasarruf, bütçe yönetimi ve verimliliği artırma konusunda önemli tavsiyelerde bulunan Tasarruf Danışmanı Özlem Denizmen, gelir ve giderlerin yönetilebilir olduğuna ve bilinçli para harcamanın önemine işaret etti.

“İstek mi ihtiyaç mı?”

Herkese bireysel olarak “Parasını yöneten hayatını yönetir” mottosuyla hareket etmeyi öneren Denizmen, “Nakit akışı çok önemlidir. Bu akışı doğru yönetmek ise çok daha önemli bir başarıdır. Bütçe hesaplamaları zordur çünkü piyasalar ve gündemler sizi hem evinizde hem de işinizde hazırlıksız yakalayabilir. Bu nedenle gelir-gider dengesini sağlamak gerekir. Tasarruf edilecekse de doğru kalemlerden tasarruf etmek gerekir. Harcama yapmanız gereken kalem gerçekten bir ihtiyaç mı yoksa isteğiniz mi ya da sizin için gerçekten değerli mi? Bu soruların yanıtına göre harcamalarımızı yönetmemiz verimliliği artırır.” dedi.   

“Ölçmediğimiz şeyi yönetemeyiz”

Konuşmasında bilmediğimiz şeyi ölçemediğimize, ölçemediğimizi de yönetemeyeceğimize dikkat çeken Denizmen, gelirine göre harcama yapmak için bütçe yapmanın önemine işaret etti; “Bütçe yapmak harcamaları kontrol altına alma fırsatını sunar. Ancak bütçe yapmak sadece kısıtlama yapmak değildir. Aksine, gider olarak görünen kalemlerin asıl maliyetini hesaplamak ve gerçekten değip değmediği sorgulamaktır. Örneğin, çalışanlar için yapılan harcamalar da ne yazık ki çoğunlukla gider olarak yansıtılır. Oysa ki çalışanlarının sağlığını, yemek ihtiyacını, mutluluğunu düşünen firmalar, performansını da artırır.” diye konuştu. 

“İşletmelerde verimlilik doğru bütçe yönetimiyle sağlanır”

Türkiye’de yemek kartları aracılığıyla çalışanlarına yemek sağlayan işverenlere yüzde 90’a kadar vergi avantajı sağlanıyor. Bu da işveren için çalışan başına ayda ortalama 420 TL, yılda ise 5 bin TL’ye kadar tasarruf anlamına geliyor. İşveren yemek kartları aracılığıyla çalışanlara özgürce yemek seçme hakkı verirken hem tasarruf edebiliyor hem de çalışanların motivasyonunu artırabiliyor. Ayrıca işletmeler ister bir kişi için isterse de 1000 kişi için olsun, aynı hizmetten faydalanarak avantaj sağlayabiliyor.  Edenred’in Türkiye’de 28 yıllık bir geçmişi olan yemek kartı çözümü Ticket Restaurant yemek kartları 45.000’den fazla noktada kullanabiliyor. Böylece çalışanlar kolayca dilediği zaman, dilediği yerde istediği yemeğe ulaşabiliyor.   

Edenred Hakkında:

Edenred; 2018 yılında kart, mobil veya web kaynaklı olmak üzere yaklaşık 28 milyar Euro’luk işlem gerçekleştirmiştir. Kart, mobil, ya da online platform fark etmeksizin Edenred’in sunduğu çözümler, çalışanlar için satın alma gücünün artması, kurumlar için giderlerin etkin yönetimi ve üye işletmeler için de ek satış anlamına gelir. Edenred’in çözümleri aşağıdaki üç ana alan etrafında şekillenmiştir: 

• Çalışan hakları (Ticket Restaurant yemek kartı)

• Araç ve mobilite çözümleri (Araç Çözümleri, seyahat çözümleri)

• Tamamlayıcı çözümler (Teşvik ve ödüllendirme çözümleri, sosyal yardım çözümleri, kurumsal ödeme çözümleri)

Grup, Dünya çapında 47 milyonu aşkın çalışan, 830.000 firma ve kamu kuruluşu ve 1,7 milyon üye iş yerinden oluşan benzersiz bir networkü bir araya getirmektedir. Euronext Paris Borsası’nda işlem gören Edenred, 46 ülkede, 8.500’ çalışanıyla hizmet vermektedir. 

Bu bültende adı geçen markalar ve logolar Edenred SA'nın ya da grup şirketlerinin tescilli ticari markalarıdır. Önceden izin alınmadan ticari amaçlarla kullanılamaz.